Impressum

Wenn Sie Mitarbeiter/in bei Analyx werden möchten, senden Sie uns Ihren Lebenslauf über jobs@analyx.com. Wir werden den Eingang bestätigen und später mit unserem Feedback auf Sie zurückkommen. Wenn Sie sich für das, was wir tun, interessieren und über die notwendigen Fähigkeiten verfügen, zögern Sie nicht, Ihre Bewerbung zu senden, auch wenn wir derzeit keine offene Stelle haben. Wir berücksichtigen jede Bewerbung individuell.

Wenn Ihr Lebenslauf unseren Kriterien entspricht, laden wir Sie zu einem ersten telefonischen Gespräch ein. In diesem Interview erfahren Sie mehr über die angebotene Rolle und die nächsten Schritte im Prozess. Außerdem haben wir die Möglichkeit, mehr über Ihre Erfahrungen herauszufinden.

Wir möchten Sie kennenlernen und Ihre Erfahrungen und Erwartungen weiter diskutieren. Wir möchten Ihnen auch die Gelegenheit bieten, uns kennenzulernen und alle Ihre Fragen zu stellen.

In einigen Funktionen möchten wir Ihre technischen Fähigkeiten mit einer Aufgabe, die Sie zu Hause erledigen, überprüfen. Sie erhalten alle Informationen per E-Mail und Telefon.

Manchmal benötigen wir mehrere Meinungen, um die endgültige Entscheidung zu treffen. Dazu werden Sie zu einem abschließenden Gespräch eingeladen. Diese Gespräche sind in der Regel weniger technisch und konzentrieren sich hauptsächlich darauf, wie sehr Ihr Profil der Kultur von Analyx entspricht.

In some roles we need to check your technical skills with a task you do at home. You receive all information via email and phone.

We want to get to know you, further discuss your experience and expectations. We also want to give you a chance to get to know us and to ask as many questions as you may have.

If your CV matches our criteria, we invite you to an initial interview. In this call you get more details about the offered role and the next steps in the process, and we also have a chance to learn more about your experience.

If you want to join Analyx, send us your CV at jobs@analyx.com. We will confirm its receipt and later come back to you with our feedback. If you are interested in what we do and have the necessary skills, do not hesitate to send your application even if we have no open position at the time. We consider every application individually.

Sometimes we need more opinions to make the final decision, and then you are invited for the final round of meetings. Those are usually less technical and focused mostly on how much your profile matches Analyx culture.